برچسب: وزارتخانه

سال های متمادی کوشش در قسمت خصوصی و تعاونی و آشنایی با رشته های مختلف کسب و کار در اندازه های مختلف بنگاههای اقتصادی و رویکردهای مدیریتی در سازمانهای گوناگون بواسطه شغل خویش بعنوان کارشناس بیمه های بازرگانی و نیز بواسطه علاقه خویش به دو شاخه مدیریت ریسک و مدیریت بازاریابی بطور مستمر با منابع مختلف آموزشی، سبک های متفاوت تفکرات اقتصادی و ساختار سازمانی، سیر تحول اجتماعی، اقتصادی کشورمان از نزد از انقلاب تاکنون کاملا دوست و مورد مطالعه قرار داده ام .

کارشناسان بیمه های بازرگانی به سبب ماهیت شغلی به مطالعه تاریخ با کلیه قسمت‌ها اقتصاد عقل و کلان ، سازمانها ، رویکردها، قوانین و مقررات و تفکرات مختلف مدیریتی و کارشناسی دوست میشوند. پایه اصلی و بنیادین بیمه گری بازرگانی بر مطالعات و مدیریت ریسک پایدار است. بدون این مطالعات بیمه گری بازرگانی رشته شغلی غیر علمی می باشد !!!

مدیریت ریسک و مدیریت پرتفوهای بیمه ای دو روی یک سکه هستند. بدین معنا که بدون اجرا و پیاده سازی مدیریت ریسک ، مدیریت بیمه مفهوم و موضوعیت پیدا نمی کند.
در مدیریت ریسک ،کارشناسان مطالعه گر به دلیل وجود شغل و شغل خویش، بطور مستمر و بدون اینکه خود بخواهند ،ذهن و فکر آنها بطور اتوماتیک در هر منظره‌ زندگی و کار در حال مشاهده نقاط ضعف و تهدیدات موجودند و همیشه در فکر و جستجو هستند که چگونه می توان نقاط ضعف و تهدیدات را به نقاط قوت و زمان ها تبدیل کرد !!!؟؟؟ و … ذهن این افراد همیشه بدنبال بهبود و ارتقا استفاده وری فردی ، بنگاهها ، مردمی می باشد ، کنکاشی مستمر و البته فراوان خسته کننده !!!

هنگامی که در سال ۱۳۸۴ برنامه چشم انداز توسعه همه جانبه ۲۰ ساله ایران که قرار بود متشکل از بهم پیوستن و اجرای چهار قانون برنامه پنج ساله توسعه فرهنگی ، اجتماعی ، اقتصادی متصل باشد ، چشم انداز ، ماموریت و اهداف مطالعه می شد ، بسیاری از عاشقان و فرزندان ایران از چنین برنامه رشد و پیشرفت کشورمان صمیمانه خوشحال گشتند و بالطبع کسانی که رقبای منطقه ای ایران هستند ، از برنامه ریزی برای پیشرفت کشورمان ناراحت و دلواپس شدند . زیرا بدون کمترین اغراقی با سیر مطالعات و تجربیات کسب نموده به صراحت می توان گفت که سرزمین ما و هموطنان شایسته ما از ظرفیت های بالای سرزمینی ، توانمندی های علمی ،توانگری ذهنی ذاتی انسانی و غیرت مردمی برای رسیدن به اوج موفقیت های همه جانبه را برخوردارند .

اما برای تحقق برنامه هایی همچون چشم انداز ، قوانین برنامه توسعه ، اقتصاد مقاومتی ، حمایت و پشتیبانی از تولید و سد زدایی ها که رهبر معظم انقلاب سال ۱۴۰۰ را نامگذاری فرموده اند ، به یک برنامه ریزی و سازماندهی نوین برای خنثی نمودن بورکراسی کهنه و سد آفرین فرماندار بر دستگاههای دولتی که تاثیر گذار بر افکار و رفتار ، تصمیم گیریهای مدیران ، کارشناسان حوزه اشتغالزایی نیاز دارد .
مشاهده می شود قوانین متعارض و موازی کاریها در سازمانهای مختلف همچون گلوگاهها عمل می کنند و سد توسعه اشتغالزایی و تحقق اهداف تعیینی مجلس و دولت در برنامه های توسعه می شوند .دهها برنامه رادیو و تلویزیونی ، صدها مقاله و دفعات انتقاد دولتمردان و نمایندگان مجلس در نقد گلوگاههای سد رشد مکان کسب و کار شاهدیم ،اما متاسفانه متاسفانه مشکل همچنان باقیست !؟ برای چی !؟

از مطالعات مستمر سالهای قبل و خصوصا مطالعات ریسک در حال انجام از سال ۱۳۹۲ با داستان آموزش و ترویج فرهنگ کار مولد و کارآفرینی در جوامع محلی که در《پایلوت مطالعاتی دره جمع آبرود شهرستان دماوند به مرکزیت شهر کیلان (گرامی و زیبا)》هستیم به اطلاعات و نتایج فراوان ارزشمندی برای شکل گیری حمایت ها پشتیبانی ها و سد زدایی ها در فضای کسب و کار سرزمین بطور استراتژیک دست یافته ایم که بطور کوتاه نتیجه این است :

برای حذف موانع و گلوگاههای بسته کننده رشد و پیشرفت مکان کسب و کار در ایران ، برای نیرومند کوشش قسمت های خصوصی و تعاونی ،برای اشتغال زایی و کارآفرینی و … بهترین تدبیر تاسیس [ وزارت اشتغالزایی و کارآفرینی ] بعنوان متولی اصلی و هدایت گر متمرکز ، هماهنگ کننده و دارای وظیفه ناظر و سد زدا در مسیرحمایت از تولیدات کالاها و خدمات و اندوخته گذاران ، کارآفرینان ، خوداشتغالان ، صادرکنندگان و … می باشد . بعنوان یک مطالعه گر ریسک های مشهود و نامشهود کارآفرینی این منظور را مطرح و از مدیران محترم ارشد کشورمان و اساتید دانشگاهها و مالک نظران ارجمند مکان کسب و کار و خصوصا نمایندگان محترم مجلس دعوت می نمایم بطور جدی به امکان اجرای این منظور فکر نمایند .

کارشناس مطالعات ریسک و بیمه